• Akadēmiskā augstākā izglītība sabiedriskās attiecībās, žurnālistikā vai mārketinga komunikācijā.
• Vēlama profesionālā darba pieredze vismaz 5 (pieci) gadi un komandas vadīšanā vismaz 3 (trīs) gadi.
• Pieredze komunikācijas stratēģiju izstrādē, vadības konsultēšanā stratēģisku lēmumu pieņemšanas procesā, kā arī mediju attiecību veidošanā un sociālo mediju komunikācijā.
• Izpratne par mediju vidi Latvijā.
• Vēlama izpratne par aktualitātēm veselības nozarē.
• Prasme izvēlēties efektīvu un organizācijas mērķus atbalstošu komunikācijas taktiku atbilstoši konkrētām situācijām un pieejamajiem resursiem
• Prasme elastīgi un operatīvi pielāgot savu un komandas darbu izvērtējos aktualitātes un prioritātes.
• Izcilas latviešu valodas zināšanas un labas angļu valodas zināšanas.
• Spēja plānot un organizēt savu un struktūrvienības darbu, patstāvīgi pieņemt lēmumus, strādāt komandā, panākt izvirzīto uzdevumu savlaicīgu izpildi, kā arī spēja uzņemties atbildību par pieņemtajiem lēmumiem.
• Labas prasmes darbā ar datoru (MS Office).
• Atbilstība Bērnu tiesību aizsardzības likuma 72. panta prasībām.

Nepieciešamās kompetences:
• Stratēģiskais redzējums;
• Savstarpējo attiecību veidošana un uzturēšana;
• Orientācija uz rezultātu;
• Lēmumu pieņemšana un atbildības uzņemšanās;
• Līderība un komandas vadīšana;
• Darbinieku motivēšana un attīstīšana;
• Pārmaiņu vadīšana;
• Jomas attīstība un inovācijas;
• Organizācijas izpratne un lojalitāte;
• Augsta pašiniciatīva, emocionālā inteliģence un stresa noturība.

• Sabiedrisko attiecību stratēģijas, komunikācijas plāna un budžeta izstrāde
• Iekšējās komunikācijas plāna izstrāde un realizācijas koordinēšana
• Slimnīcas komunikācijas kanālu (iekšējā un ārējā mājas lapa, sociālie tīkli, informatīvie stendi u.c.) attīstības plānošana
• Kapitālsabiedrības publiskā tēla veidošana
• Mediju attiecību koordinēšana
• Krīzes komunikācijas vadība, komentāru sniegšana medijiem
• Komunikācijas aktivitāšu rezultātu izvērtēšana
• Sadarbības uzturēšana ar citām veselības nozares iestādēm un organizācijām komunikācijas aktivitāšu īstenošanai
• Komunikācijas daļas darbinieku komandas darba vadīšana
• Ārpakalpojumu piesaiste un uzraudzība

• Unikālu pieredzi vienīgajā Bērnu slimnīcā Latvijā.
• Atbildīgu, dinamisku un interesantu darbu.
• Aizrautīgus kolēģus, kam rūp Bērnu Slimnīcas attīstība.
• Stabilu atalgojumu un sociālās garantijas.
• Bezmaksas autostāvvietu.
• Atalgojumu EUR no 2000.00 - 2250.00 mēnesī pirms nodokļu nomaksas.

Darba laiks: normāls darba laiks
Darba līgums: uz nenoteiktu laiku

Informējam, ka sazināsimies ar tiem kandidātiem, kuri tiks izvirzīti uz atlases 2.kārtu.

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula, turpmāk –VDAR) 13.pantu, VSIA “Bērnu klīniskā universitātes slimnīcas” informē, ka:
1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi;
2) iepriekš minētās Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir VSIA “Bērnu klīniskā universitātes slimnīca”, kontaktinformācija: Vienības gatve 45, Rīga, LV-1004; elektroniskā pasta adrese: info@bkus.lv.
Papildu VDAR 13.pantā minēto informāciju Jūs varat iegūt VSIA “Bērnu klīniskā universitātes slimnīca” interneta vietnē www.bkus.lv sadaļā Datu drošība.